テレワークの導入はメリットか?デメリットか?

ついに我が社でも「テレワーク」が導入されることになりました。

テレワークとは、ICT(情報通信技術)を利用し、時間や場所を有効に活用できる柔軟な働き方のことです。

IT企業に勤めている管理人にとっては、ノートPC1台とネットに接続できる環境があればどこでも仕事ができるのでテレワークの導入には賛成です。

ただ、考えてみると「良いこと」だけではありません。当然、メリットとデメリットがあります。また、管理人は中間管理職なので立場的にも素直に喜べないところがあります。 管理人の場合ですが、すぐに思いつくものを表にしてみました。

メリットデメリット
・通勤時間がなくなる
・仕事に集中できる
・嫌いな人と顔を合わせずにすむ
・部下の仕事の状況が見えない。
・作業内容によっては会社にいかないとできない
・電気代や電話代は自費となる
・妻に負担をかける

テレワークは仕事内容やその人の生活環境などによって良し悪しが変わるので、評価は分かれるでしょうね。ただ、働き方の1つとして幅が広がるのは良いと思います。テレワークの他にも副業の解禁など、どんどん働き方改革を推し進めていきたいと思います。

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